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Seguro Salud y Beneficios de Aon Seguros

Aon Seguros es una de las aseguradoras más importantes de Argentina, el mismo cuenta con una extensa red de sucursales distribuidas a lo largo de todo el país, a través de las cuales se puede acceder a una amplia variedad de productos entre los cuales podemos enumerar los seguros del hogar, los seguros de comercio, y los seguros de caución, entre otros.

En esta oportunidad vamos a enumerar las principales características que ofrece el Seguro Salud y Beneficios que comercializa la empresa, las mismas son:

  • Las organizaciones invierten una gran cantidad de recursos en planes de beneficios.
  • Es cada vez más necesario evaluar la competitividad de estos programas en términos de mercado, cumplimiento del marco regulatorio, eficiencia de costos, valor real ofrecido versus valor percibido.

Alternativas.

Las principales alternativas que ofrece este seguro son:

  • Consultoría y Brokerage en Salud y Bienestar.
  • Consultoría en Beneficios a Empleados.
  • Brokerage de Beneficios a Empleados.
  • Vida y Accidentes Personales.

Consultoría y Brokerage en Salud y Bienestar.

Los principales servicios que ofrece esta cobertura son:

  • Consultoría de Sistemas de Salud Corporativo.
  • Diagnóstico Situacional.
  • Armado de Planes a medida.
  • Negociación con los Prestadores.
  • Implementación.
  • Consultoría y gestión para la contratación/optimización de coberturas internacionales de salud.
  • Campañas de Prevención y Bienestar de los recursos humanos.
  • “Aon Health System” como sistema de administración de salud para las empresas y sus empleados.

Consultoría en Beneficios a Empleados.

Los principales servicios que ofrece esta cobertura son:

  • Análisis de beneficios: Benchmark de mercado (estudios masivos y encuestas a medida).
  • Análisis de beneficios con cuantificación (Benefit Index).
  • Análisis de percepción de beneficios (Benefit Perception Index, focus groups).
  • Diseño de programas y políticas de beneficios.
  • Diseño de programas de beneficios flexibles.
  • Comunicación de beneficios.
  • Inventario, Costeo y Auditoría de Programas de Beneficios.
  • Consultoría, Comunicación y Administración de Beneficios Tradicionales y flexibles a través de nuestra herramienta de “Benefits Administration” (HBM).

Brokerage de Beneficios a Empleados.

Los principales servicios que ofrece esta cobertura son:

  • Estado de Situación y revisión de reintegros de ILT
  • Seguimiento en la evolución de accidentes de trabajo y/o enfermedades profesionales
  • Higiene & Seguridad: Diagnósticos de situación. Detección de fuentes de pérdida. Interacción entre la RT y el Servicio de H&S de la empresa
  • Exámenes Periódicos: control del cumplimiento, periodicidad, calidad y resultados.
  • Control de Gestión. Informe de Indicadores
  • Estadísticas de Siniestralidad de la Empresa comparativa con el Mercado. Tendencias.

Vida y Accidentes Personales.

Las principales coberturas que ofrece este seguro son:

  • Coberturas obligatorias: Entre las principales coberturas obligatorias que ofrece este seguro podemos nombrar Vida Obligatorio (Dec. 1567/74), Contrato de Trabajo (Ley 20.744), Convenio Mercantil (CCT Nº 130/75). Otros convenios colectivos.
  • Coberturas Optativas: Entre las principales coberturas optativas que ofrece esta cobertura podemos nombrar Vida múltiplo de sueldos. Capital uniforme. Escala de capitales, Sepelio, Accidentes Personales, y Vida Individual.
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